Comment favoriser l’offre et la demande d’emploi dans la métropole européenne de Lille et tendre vers le plein-emploi, au service d’un développement économique et social bénéficiant à l’ensemble de son territoire et de sa population ?
Pour adresser la pénurie des talents dans les métiers du numérique, nous formulons 12 propositions s’appuyant sur 3 leviers : l’attractivité, l’offre de formation et, les capacités de pilotage.
Le contournement dont les corps intermédiaires font l’objet interroge leur place et leur pérennité dans le dialogue social et démocratique. Ainsi, les corps intermédiaires doivent relever plusieurs défis pour se réinventer et réinvestir leur rôle de médiateur entre la société et l’État.
La France est-elle crédible aux yeux de ses partenaires dans l’Indopacifique ? Cette note d’enjeux énumère un ensemble de questions irrésolues et propose quatre pistes à même de renforcer la crédibilité de la France dans la région.
Partage de la valeur : salariés, entreprises, tous gagnants !
Il faut révéler le potentiel de l’intéressement et de la participation, aujourd’hui fortement sous-utilisé.
Cette deuxième édition du baromètre est une boussole permettant de mieux appréhender l’incidence des impôts de production sur la compétitivité en France et en Europe.
5 001 actifs Français ont répondu à notre enquête sur le travail alors que la question des retraites cristallise le débat public depuis de nombreuses années.
Quatre axes pour développer le potentiel du territoire azuréen.
Dans la perspective d’une réforme des retraites, comment favoriser l’emploi des seniors ?
François Godement, conseiller pour l'Asie à l'Institut Montaigne, dresse un tableau de la santé de l’économie de la Chine et une analyse approfondie des caractéristiques et limites de son modèle économique.
Repensons les mobilités en Île-de-France et donnons toute leur place aux transports publics.