Après les emplois d’avenirs et le contrat de génération, le chef de l’Etat a annoncé lundi 4 mars un projet de loi sur la réforme du système de formation professionnelle avant la fin de l’année 2013. Selon la Dares, la dépense nationale pour la formation professionnelle et l’apprentissage a atteint 31,5 milliards d’euros en 2010. Son manque d’efficacité a déjà été souligné à maintes reprises, notamment par la Cour des comptes dans un rapport de 2008.

A l’occasion du séminaire interministériel du 28 février dernier, le gouvernement a présenté sa "feuille de route" pour faire du numérique un "levier de transformation globale de la société et de l’action publique", selon les mots du Premier ministre. Si cette ambition est louable, les mesures énoncées pour y parvenir doivent être approfondies.

La révolution numérique : un levier de compétitivité

Tribune de Gilles Babinet, "Digital champion", représentant de la France auprès de la Commission européenne et auteur de l’étude de l’Institut Montaigne Pour un "New Deal" numérique et Lucie Piolot, chargée d’études à l’Institut Montaigne, parue le 28 février 2013 dans le Plus du Nouvel Obs.

Alors que Bruxelles estime désormais le déficit de la France à 3,7 % du PIB en 2013 et 3,9 % en 2014, l’approfondissement des réformes visant à réduire la dépense publique s’impose. Des économies supplémentaires seront nécessaires pour que soit atteint l’objectif des 3 % en 2014.

Gilles Babinet, "Digital champion" représentant de la France auprès de la Commission européenne

Le 18 décembre dernier s’est tenu le premier Conseil interministériel pour la modernisation de l’action publique (CIMAP), témoignant de l’importance accordée par le gouvernement au numérique comme levier de modernisation de la sphère publique. A sa suite, le séminaire interministériel qui s’ouvre ce matin pourrait, souhaitons-le, jeter les bases d'une stratégie numérique au service de la modernisation de l'action publique au bénéfice de l'ensemble du corps social.

La fonction publique s’adapte depuis des décennies aux innovations technologiques. La révolution numérique ne fera pas exception. Cependant, celle-ci ne se limite pas à la simple introduction d’un outil qui va changer des habitudes de travail, contrairement à l’informatique. Le numérique modifie la totalité de l’environnement du fonctionnaire comme celui de ses partenaires internes ou externes. Il introduit une nouvelle façon de concevoir l’action publique, de penser et d’agir en interactions croissantes avec quantités d’acteurs.

Article de Nicolas Rauline intitulé "Un rapport propose au gouvernement un "new deal" pour le numérique", paru dans Les Echos le 26 février 2013.

Pour un "New Deal" numérique : une étude de l’Institut Montaigne, pilotée par Gilles Babinet, Digital Champion auprès de la Commission européenne, formule dix propositions pour faire de la France un acteur majeur de la transformation numérique

Au moment où les prévisions de croissance sont négatives dans presque toute l’Europe occidentale, notre pays doit aller chercher une partie de sa croissance dans le numérique.

Le 19 février, la Cour des comptes a rendu public un rapport sur le coût du dossier médical personnel (DMP). Dans ce rapport, la Cour estime que "le développement et la mise en place de dossiers médicaux personnels, sous différentes formes, ont vraisemblablement coûté plus d'un demi-milliard d'euros à fin 2011" et déplore l’absence "anormale et préjudiciable" de stratégie autour du déploiement de ce DMP.